Бизнес в бренд|Елена Новамак

Москва. Офис СБЕРА. Финальная встреча наставников проекта Первое дело . Экскурсия, тренинг по нетворкингу, обед, выдача сертификатов, общение и обогащение эмоциями.Так же была организована обратная связь о проекте и что нужно улучшить. И знаете о чем большинство думало и это озвучили?О том, что не хватило смыслов. Особенно для участников акселератора, многие не понимали зачем зарегистрировались на него как участники и потом "отвалились".Значит "проседает" донесение ценности проекта: зачем участвовать и что это дает участнику.И в итоге остановились на том, что нужно создавать сильную позицию акселератора на рынке, создавать БРЕНД акселератора.Москва. Офис СБЕРА. Финальная встреча наставников проекта Первое дело . Экскурсия, тренинг по нетворкингу, обед, выдача сертификатов, общение и обогащение эмоциями.Так же была организована обратная связь о проекте и что нужно улучшить. И знаете о чем большинство думало и это озвучили?О том, что не хватило смыслов. Особенно для участников акселератора, многие не понимали зачем зарегистрировались на него как участники и потом "отвалились".Значит "проседает" донесение ценности проекта: зачем участвовать и что это дает участнику.И в итоге остановились на том, что нужно создавать сильную позицию акселератора на рынке, создавать БРЕНД акселератора.

В акселераторе "Перове дело" от СБЕРа на прошлой неделе прошли Демо дни и мне посчастливилось быть экспертом и оценивать результаты участников аксселератора.Понравилось как бережно все эксперты давали обратную связь по проектам участников. Задавали развивающие вопросы и давали рекомендации для усиления, а не просто оценивали.И были такие участники которые с нуля за 1 месяц не только создали продукт, но и сделали первые продажи, подтвердив гипотезу о его ценности.И это круто, так как многие несколько лет вынашивали идею и только с поддержкой наставников и проекта смогли ее реализовать за такой короткий срок.Из этого следует, что предпринимателям как воздух необходима поддерживающая среда и плечо наставника. И да, почти каждый второй на защите упомянул о том, что кроме бизнес-инструментов, получил возможность поработать над своим бизнес-мышлением.

Как мне близка позиция этого дизайнера относительно создания логотипов:Дизайнер нужен для того, чтобы решить проблему, а не предлагать «варианты»После десятков лет работы дизайнер Рэнд разработал очень понятные выводы о том, как должны складываться отношения между дизайнером и его клиентом. Джобс рассказывает:Я спросил его, может ли он предложить мне несколько вариантов, и он сказал«Нет, я буду решать твою проблему за тебя, а ты будешь платить мне за это. И ты можешь не использовать моё решение! Если ты хочешь много вариантов, обращайся к другим людям! Я решу твою проблему лучшим способом из тех, что знаю, а использовать мое решение или нет – зависит от тебя, ты являешься клиентом. Но платишь мне ты».Это касается и разработки сайтов, создания брендовых фотографийВ статье вы найдете еще интересные выводы из интервью Стива Джобса

#стратвидение #отзывы 👇🏻👇🏻👇🏻

Сегодня была очень Крутая встреча с Еленой по постановке целей и задач. Я заходила на акселератор с одним запросом, за час цель поменялась и стала звучать очень классно! Такая цель меня действительно вдохновляет и зажигает. Прописали шаги, которые приведут к этой цели и Елена дала с собой интересную практику по работе со своими подсознательными страхами. Елена задавала хорошие вопросы, которые подвели к постановке цели. Здорово что есть такие наставники, встреча прошла на высоком уровне! Елена, благодарю за беседу, было очень продуктивно! 🔥❤️

В успешном бизнесе как в спорте, видна только верхушка айсберга. А то, каким трудом это сделано и сколько времени потрачено, скрыто.Чтобы так танцевать ирландские танцы, моя ученица вложила 5 лет тренировок по 2 часа в зале 3 раза в неделю + отработка дома + внутренняя работа над своей самооценкой и отношением к тому, что не всегда все получается с первого раза.Было ли сложно? Да.Было ли легко? Тоже да. Потому что ей нравится то, чем она занимается, независимо от сложностей.У нас в школе спортивного ирландского танца действует правило: если не получается, то "выключи внутреннюю болтовню" и повтори еще 10 раз, если и тогда не получится, сделай небольшой перерыв и еще 10 раз повтори. И всегда ПОЛУЧАЕТСЯ!!!Потому что "я не могу", трансформируется в "я это сделаю" 🙂 И все это изнутри.Даже, если у вас что-то не получается в бизнесе, просто делайте, пробуйте гипотезы, проверяйте, находите лучшие решения, оттачивая свое мастерство предпринимателя ✨Сомнения убирают только поддерживающие и полезные мысли и работа с метапрограммами, которые в нас заложены окружающими. И в наших силах сделать выбор какие мысли думать😊Вот, захотелось с вами поделиться "внутренней кухней" наших тренировок 😉

Проводила индивидуальные сессии по видению и целям с участниками акселератора "Перове дело" от СБЕРа. #отзывы 👇🏻👇🏻👇🏻

Коллеги, я с обратной связью после встречи с наставником❤️Встреча с Еленой @ElenaNovamak превзошла все ожидания! Я пришла на проект за победой, и встреча невероятно помогла структурировать мои цели.  До встречи я была немного растеряна, но Елена помогла сформировать чёткий план продвижения на ближайшие 90 дней, 5 лет и на время акселератора.  Теперь я знаю, что делать и как получить необходимые ресурсы.  Елена помогла мне преодолеть страх мечтать,  который возник после неудачного опыта в бизнесе.  Рекомендую всем воспользоваться возможностью встречи с наставниками — это действительно  меняет жизнь! Встряхнитесь, давайте сделаем нашу группу лучшей! ❤️

Внутренние изменения и изменения в бизнесе начинаются с определения ВИДЕНИЯ.Конкуренты не имеют значения, пока у вас есть чёткое видение и цель! Говорят необходимо ставить достижимые и измеримые цели, но я с этим согласна только частично. Хорошо ставить тактические цели по SMART, а вот стратегические цели и ваше видение мы можем сформулировать, используя "Метод невозможного". Приглашаю вас на Сессию по прояснению видения и стратегической цели! 🌟#стратвидениеЗа 2 часа на нашей онлайн встречи один на один вы сможете:1️⃣ Сформулировать своё видение и стратегическую цель.2️⃣ Создать массивный план на ближайшие 90 дней.3️⃣ Определить необходимые ресурсы и навыки.4️⃣ Настроиться на фокус-времени.5️⃣ Узнать мыслительные стратегии для работы с сопротивлением.Стоимость — всего 12 000 рублей (120 USD) и экономия нескольких месяцев, а то и годы "блуждания по кругу".Мы поговорим о недостижимых целях, о том, как иногда «невозможно» — это всего лишь временное состояние. Постановка смелых BHAG (Больших, Храбрых, Амбициозных Целей) откроет перед вами новые горизонты.Выберите время для встречи 👉🏻 по ссылке, и вы сможете эмоционально связать свои цели с глубокими желаниями и сделать их достижимыми! ✨

Многие из нас пытаются улучшить своё поведение: делать то, что говорят другие, вести более активные продажи, лучше общаться с клиентами и так далее. Но эти изменения часто бывают временными, или вообще встречают сопротивление. Почему?Без внутреннего понимания и глубоких изменений в мышлении мы просто копируем действия, которые могут не подходить именно нам. Когда мы меняем что-то только снаружи, это похоже на то, что нам навязывают что-то извне. Как только внешний стимул исчезает, привычки могут вернуться.Но когда мы работаем над собой, понимаем свою миссию и осознаем, что действительно важно для нашего бизнеса, изменения становятся естественными. Мы принимаем решения, исходя из своего понимания, и это приносит реальные результаты.Построение бизнеса изнутри и внутренние изменения собственника и членов команды, вот ключ к росту и развитию.Как думаете с чего нужно начать для внутренних изменений?

Сейчас я наставник в акселераторе "Перове дело" от Сообщества "Деловая среда" СБЕРа И наблюдаю, на мой взгляд, типичные ситуации, когда предоставляется так много возможностей участникам, но большинство ими так и не воспользуются.Который раз убеждаюсь, что несмотря на возможности, инструменты и желание создать прибыльный бизнес, большинство даже не пробуют.Так что же сдерживает от того, чтобы брать, использовать, развиваться и расти?Ведь ВСЁ для этого есть!Как вы думаете, почему так?

Готовы превратить свой бизнес в глубоко любимый бренд?Что делает бренд по-настоящему любимым? Это больше, чем продукт или услуга. Это те эмоции и глубокая связь, которые вы создаёте у своих клиентов 💫. А как эту связь создать?Успешный бренд — это тот, кто умеет говорить на языке своего клиента, кто вызывает доверие и искренние чувства 💖. В мире бизнеса, где большинство конкурируют друг с другом, ключевым фактором становится изменение мышления, уход от "шаблона" конкуренции, и создание легальной монополии, основанной не на том, что вы делаете, а на том, КАК вы это делаете. Какое эмоциональное послевкусие оставляет ваш бизнес после взаимодействия с ним?И я помогаю бизнесу выйти за рамки привычного, стать значимым как для клиентов, так и для команды. Мой метод "Брендберг"— это не просто стратегия, а целостный подход, который погружает работу над бизнесом на четыре ключевых уровнях: #продукт, #процессы, #команда и #мышление 🔍.

Глубоко любимые бренды, всегда стратегически действуют из ответа на вопрос «это им понравится?». И вот что мне еще не понравилось в медклинике: в воскресенье туалеты не убираются. И представьте, какую эмоцию я испытала, когда зашла в грязный - раковина и унитаз были с подтеками, туалетной бумаги не было, на полу валялись её ошметки. И это в медицинской платной компании, где должно все сверкать и приятно пахнуть. #брендкритикаНапомню, что если вы хотите, чтобы ваша компания стала глубоко любимым брендом, то вам необходимо позаботиться о впечатлении, которое возникает при КАЖДОМ взаимодействии с вашим брендом.

Друзья, самое ценное, что у нас есть это здоровье, и когда случается сбой все остальное отходит на второй план. Вот и у меня возникла пауза в ведении канала, но зато я проверила на себе как дела с брендингом в медицинских организациях. #брендкритикаНе буду говорить о государственной поликлинике, намного интереснее о коммерческих клиниках. Им как никогда необходима любовь к их бренду. А мы ведь здесь говорим о глубоко любимых ))Да, все вежливые и врачи и в регистратуре, но я всегда обращаю внимание на эмоциональное послевкусие. Вот какое оно после взаимодействия с вашим бизнесом?Я почувствовала холодную вежливость. Нет ощущения заботы и все процессы выстроены, чтобы было удобно врачам и клинике, а не пациенту, как они нас называют.Например, мне делали «капельницы» сначала дома, потом я сама ходила в клинику. Медсестра вежливая, все хорошо делала, но это проходило в большом открытом процедурном кабинете, куда параллельно заходили сдавать кровь другие. А я лежала у всех на виду. Хотя бы ширму поставили…какое у вас было бы чувство?

В закрытом канале моих курсов провожу эфиры. Сейчас фокус на личном бренде.Сегодня затронули важные темы для построения личного бренда:1. Ценности и Убеждения:Что создает "коннект", доверие и чувство родства?Как наш мозг влияет на наши ценности?2. Понимание Целевой Аудитории:Как определить свою аудиторию?Как найти "своих" людей?Как в стратегии Личного бренда сочетать "я", "они" и "продукт"?3. Маркетинговые Стратегии:Что такое входящий и исходящий маркетинг?Почему быть "маяком" - выигрышная стратегия?По какому принципу строить партнерства и коллаборации?Какие выбрать каналы для продвижения и как это сделать?А также затронули темы перфекционизма и внутренней мотивацииПодписывайтесь на закрытый канал, 14 дней бесплатно