мекрюков: дизайн, продукты и эмоции

Ищу дизайнеров в Альфу! Много разных команд 🅰️Пришло время 😍 У меня накопилось очень много открытых вакансий: и в разных продуктах внутри банка, и на вебе, и в мобайле. B2B, B2C, AI, инвест-направление... короче, запросов реально много, и они очень разные.Не буду перечислять всех ребят и каждую команду тут, иначе пост превратится в простыню. Но если коротко, вот что сейчас в работе:1️⃣ Дизайнер в AI-команду Альфа-Бизнеса. Проектировать AI-опыт в B2B-банке: поиск, чат, ассистенты, виджеты, подсказки. Если кайфуешь от того, чтобы придумывать, как вообще должен выглядеть современный AI-опыт, тебе сюда. Прекрасный Никита ждет ❤️ 2️⃣ Продуктовый дизайнер в новый мобильный сервис для крупнейших клиентов. Исследования уже есть, делаем первую версию. Влияешь не только на интерфейс, но и на сам продукт. Много неопределённости и пространства для сильных решений.3️⃣ Дизайн-лид в Daily Banking. Формировать вижен дизайна, лидировать команду, делать лучший цифровой сервис для бизнеса! Для тех, кто хочет не просто рисовать, а вести за собой.4️⃣ Senior-дизайнеры в инвест-направление: сайт и торговый терминал. Сложные продукты, маржинальные клиенты, упор в UX/UI и умение отстаивать решения. К Энди 🪄5️⃣ Продуктовый дизайнер в core-команду Альфа-Онлайн. Платформенные задачи, делаем интернет-банк удобным как мобильное приложение. Питер или удалёнка.И это ещё не всё, команд реально больше! Что важно: почти везде нужен человек, который умеет делать сложное простым, дружит с логикой и не отпускает решение на этапе «ну в макете же было красиво». Мы делаем из Финтеха → ФАНТЕХ 😂Заполни короткую форму, и мы с командой будем ее смотреть. Через 2 недели закроем. 😂 https://forms.yandex.ru/u/6a3556ec49af4706e6887df1/😂 https://forms.yandex.ru/u/6a3556ec49af4706e6887df1/😂 https://forms.yandex.ru/u/6a3556ec49af4706e6887df1/ Расскажи в форме про себя, приложи портфолио и отметь, какое направление ближе! Побежал дальше! ❤️

Четыре лица одного банкаВ b2b нет «одного» пользователя. Есть предприниматель, бухгалтер, босс и фин эксперт с разными задачами, ритмами и отношением к банку. Один живёт возможностями и сделками, другой деталями и сверками, третий масштабом и рисками, четвёртый моделями и точностью.Мы сделали четыре темы под эти роли: Air для бухгалтера, Neo для предпринимателя, Ruby Wine для босса и Gentle Steel для финансиста.💨 Air - спокойный, светлый, аккуратный, ненавязчивый. Это рабочий инструмент, который не утомляет и помогает держать всё «до копейки» под контролем.⚡️ Neo - яркий, энергичный, дерзкий. Он про движение, сделки, рост и ощущение, что интерфейс подталкивает действовать, а не зависать в цифрах.👑 Ruby Wine - глубокий, статусный, концентрированный. Мало шума, много смысла: крупные цифры, риски, ключевые показатели и ощущение уверенного контроля над бизнесом.🧮 Gentle Steel - холодный, профессиональный, инженерный. Минимум декора, максимум структуры и читаемости, когда интерфейс чувствуется продолжением аналитики и моделей, а не витриной.При первом входе можно выбрать «свой» характер, а потом в любой момент переключиться прямо с главного экрана - без страха ошибиться. Интерфейс не навязывает один сценарий и один тон, а подстраивается под роль и темперамент пользователя. Для нас это ещё один шаг в сторону персонализации «под тебя и в твоём ритме»: банк с четырьмя характерами, среди которых можно найти тот, который ощущается своим

AI круто помогает дизайнерам 🕐AI первым делом заберёт куски работы у продакт-менеджеров и разработчиков на ранних этапах. Накидать гипотез, написать первую версию кода, собрать прототип — это уже сейчас делается за минуты, часы. И это нормально, так и должно быть. Вход стал проще.А вот продуктовый дизайнер, который умеет видеть весь опыт целиком и балансировать между бизнесом, технологией и эмоцией, будет на вес золота. Это не про «нарисовать экран», это про чувство продукта, вкус и понимание, что человек реально почувствует. AI пока так не умеет, и я думаю, ещё долго не сможет. Не путать с рандомной картинкой, которую иногда выдаёт AI.В целом это всё мне напоминает Figma. Когда она пришла, все кричали: теперь любой может пойти и нарисовать или поправить дизайн без Macbook и специальных программ (Sketch, Photoshop). Ну да...Сейчас прекрасные Миша Наер с Сережей Егоровым делают приложение для радио со всего мира. Можно слушать радио от Нью-Йорка до Пхеньяна или любого другого места, куда обычно не добирается Spotify.Приложение делают с разработчиками, но примерно половину кода ребята всё равно шипят сами вайбкодом. Вот вам и иллюстрация: дизайнер сегодня может и опыт собрать, и код зашипить, и комьюнити собрать вокруг продукта. Ребята, вам респект! ❤️TestFlight попробуйте: https://testflight.apple.com/join/KE8kbAfbИ жду 🏆Apple Design Award🏆

Банки и «волшебные палочки» 💬Прошлый пост собрал кучу комментариев и мнений. С кем-то я согласен, с кем-то нет. Люди не любят изменения, и это нормально.Cash App (это финтех от Block, тот самый Джека Дорси) запустил линейку физических NFC-аксессуаров. И первым продуктом стала... перламутровая «волшебная палочка» за $25. Привязываешь брелок к карте, машешь им над терминалом, оплата проходит. Никаких телефонов и скучного пластика.Что тут важно:1️⃣ Запад догоняет нас. Пока в США это подают как революцию, в России платёжные стикеры и брелоки от Альфы, Т-Банка и т.д. давно обыденность, уже пару лет. Мы тут оказались впереди.2️⃣ Битва с «невидимостью» платежей. Глава Cash App прямо говорит: «Цифровые кошельки стали невидимыми, карты пылятся в карманах. Мы хотим сделать платежи социальными, заметными и весёлыми». Банковский инструмент превращается в мерч и способ самовыражения.3️⃣ Ставка на зумеров. Поколению Z не нужны графики доходности, им нужен геймифицированный опыт. Продукт продвигают под соусом «это не скучные финансы, это весело». Не хочешь палочку, окей, ходи как раньше, ноль осуждения.Банкинг перестаёт быть только местом для хранения денег. Перевод и оплата стали невидимым фоном. Вперёд выходит индустрия развлечений, где выигрывает тот, кто превратит покупку хлеба в магический ритуал. В конце концов, растёт новое поколение, и оно выбирает не банк, а ощущение 😂Это и есть фантех. Не ставки и комиссии, а эмоция, ритуал, элемент магии 💌Ну а вы как, готовы махать палочкой на кассе «Пятёрочки»? 😄

Финтех → Фантех 🪄Очень интересная и важная новость про 🅰️ Альфа-Банк, которая частично отвечает на вопрос, почему я ушёл в финтех... Ну вы поняли ❤️https://www.kommersant.ru/doc/8708798 Ставки и комиссии больше не мотиватор. Люди устали от идентичных интерфейсов. Новый вектор — это фантех: эмоциональный дизайн, персонализация, «элемент магии». Банк, который организует концерты. Приложение, которое знает твои хобби. Офис как впечатление, а не очередь.Финтех = технологическая эффективность (скорость, комиссии, автоматизация)Фантех = эмоциональный опыт плюс технологии (впечатления, персонализация, wow-опыт)Очень интересный вызов! Всё только начинается! 🤖

Почти месяц в 🅰️ Альфе Ощущение, что я уже год работаю. Это прекрасно, мне нравится.Но как часто бывает, нельзя так просто сменить одну работу на другую. Всегда есть вещи, которые были обещаны или сделаны давным-давно. Вот две новости:1. Вышел последний подкаст со мной из эпохи 🎯 Dodo Brands С Ваней поговорили про рынок, деньги и выгорание. Буду дослушивать сейчас в самолёте. Люблю такие совпадения.https://youtu.be/cF2kXmj31XY2. Лечу в Новосибирск на CodeFestВыступаю про дизайн в Dodo Brands. Доклад называется "Пицца, кофе и 2 ствола" — это 30 минут истории про то, что я делал. Про прыжок веры, про то, что сложно померить, легко потерять и невозможно забыть.Если будете, то подходите! 🫰 Запись говорят тоже будет.Прекрасных выходных! Надеюсь, в воскресенье уже буду с семьёй 😂

Арт-директор 🐳 Drinkit Гаврил запустил свой курс по дизайну 🎨Я с Гаврилом 👦 работал в разных проектах и всегда восхищался его стилем, системой и трудолюбием. Люблю его, и после стольких лет работы вместе точно могу рекомендовать его проект-курс.Возможно, сейчас это самый интересный курс, который я лично могу порекомендовать по дизайну: от действующего арт-директора продукта, который успел поработать с известными брендами и агентствами, и главное, поработать в продукте. Сейчас над Drinkit работает всего 2 человека, которые делают мобильное приложение и киоски! Я видел курс, мне он понравился так как там много про стиль, работу и всё такое 💙💙💙Гаврил, люблю тебя, желаю удачи! Ребята-дизайнеры, зацените — это не так часто, когда сильные и действующие арт-директора запускают что-то похожее. https://t.me/+uvmjiErnbbA3ZGY6 👀

Первая неделя на новом месте 🤖Много имён, много новой информации. Каждый раз люблю это чувство: знакомишься с морем новых людей, узнаёшь новые приколы, записываешь кучу проблем и составляешь первые шаги. В целом мне частично повезло: успел до выхода познакомиться с хэдами, плюс кто-то был подписан на канал, и первые встречи в офисе были в духе «мы уже давно с тобой знакомы». Безумно приятно и проще ❤️Но интерес моего кейса в другом. Раньше, когда я приходил в команды дизайна, их было десятки. Сейчас тут сотни ребят. Я всегда запоминаю имена, привычки людей, считаю это важным. И, конечно, первым делом хочу со всеми познакомиться, разобраться, понять. Но физически столько времени нет. А ещё есть продукты, бизнесы, маркетинг, в целом людей очень много. Вот сегодня пришёл на офлайн-встречу, сидят 8 человек, и я всех чётко запоминаю: как кого зовут и за что отвечает.Но сегодня про дизайн хочу больше написать. Пока погружаюсь, записываю боли и проблемы, стараюсь выстроить какую-то стратегию на первые месяцы. Пока ехал в московский офис, подумал: «Вот я дизайнер, приходит какой-то Меркантилов... Во что он там собрался делать? А когда придёт? Ну это где-то там...»Я решил сделать самое простое — начать писать 😊 Сделал большой лонгрид про итоги моей первой недели: что рад, что всегда на связи, что собираюсь делать в первые месяцы. И попросил всех, кто меня увидит в офисе, просто подойти и поздороваться.Короче говоря: если ты дизайнер, ты погружаешься. Если ты руководитель, не забудь, что есть куча ребят, которые не знают, что от тебя ждать. И тут лучше включить прозрачность ❤️

Коучинг в дизайне сильно недооценён. Большинство встреч 1-1 превращаются в “ну как у тебя дела?” и соболезнование про дедлайны. А хочется сделать так, чтобы люди сами находили решения, росли и не ждали, пока ты им всё разжуёшь.Коучинговый подход — это когда дизайнер после встречи уходит не с твоими ответами, а с собственными инсайтами. Это когда команда перестаёт спрашивать “а как тут сделать?”, а начинает предлагать варианты сама.Моя прекрасная бывшая коллега и прекрасный человек Юля Глотова, с которой мне повезло поработать и многому научиться в HR, проводит тренинг по коучингу. Вообще мы с ней встретились в 📺Okko, в потом Юля делала 🍔Самокат в самом начале и это очень крутой опыт! Юля когда-то научила меня одной простой штуке, как легко увольнять. Для этого надо просто начать… а нет, не расскажу 😀 В следующий раз!13 мая она делает тренинг в Питере про то, как создать команду, которая сама хочет и может достигать целей. Как повысить ответственность без микроменеджмента. Как развивать людей через вопросы, а не директивы.Дико рекомендую всем лидам и руководителям.Где и когда:📍 13 мая, 19:00, СПбЛофт “Мывместе”, метро Горьковская, ул. Дивенская, 5🔗 Регистрация: https://yglotova-hrd.timepad.ru/event/3944400/С меня любая поддержка, так как сам искренне восхищаюсь и поддерживаю её! 🫰

Хороший руководитель идёт туда, где плохо. Где вызов, проблемы, где надо разгребать. Я в это верю. Про причины:Три года назад я пришёл в 🫰 Додо ровно так. Сейчас, поговорив с лидерами Альфы, понял, что у них тот самый кейс по масштабу и амбициям, ради которого стоит сорваться с насиженного места.Команду крутышей в Додо собрали (🦤 Dodo Pizza, 🐳 Drinkit). Стратегически артов уже не нужно держать за руку каждый день так как ребята тащат сами, и я в них уверен. Там есть что поделать, и для них это тоже вызов. А для меня тут начинается ловушка: можно остаться, не отсвечивать, аккуратно довести знакомые задачи (я даже книгу начал писать), или вариант расшириться, но не такой сильный и интересный как я ранее планировал. Нормальный сценарий в целом для многих. Только не мой. Без большого вызова я начинаю тухнуть, и я научился узнавать это состояние заранее. Дальше про финтех. 💣 Звучит как ад: камерность, бюрократия, бесконечные согласования. Все, кто туда уходил, рассказывали примерно одно и то же. Но открой любой банк и это уныние и скука. Честно, скучно. И ровно поэтому туда интересно зайти, потому что потенциал у банков огромный, а планка по дизайну где-то застряла. Я не понимаю, почему всё так похоже и сложно. Я не обещаю, что завтра всё расцветёт и станет ярким и цветочным. Я говорю про другое: туда хочется идти и пробовать.В моём списке (портфолио в Notion 🚩) был фантех, был телеком, фудтех, а финтеха не было. Хочется попробовать его преобразить и пошатать 🔥И про людей. В Альфе я встретил тех, с кем хочется попробовать поработать в коллаборации, особенно пару человек. Редкая штука, когда матч видно сразу, на берегу.Никто не был плох или хорош, просто для меня в текущей конфигурации многое подошло к концу 🫰 Это нормальный цикл. Я очень рад и очень благодарен, что так сложилось. В будущем всегда можно вернутся на второй круг. А сейчас фокус на финтех, там заруба интересная: Митя в зелёном банке, Юра в Точке, Револют за границей, Plata и т.д. Вызов прям мощный, св

На прошлой неделе был последний день в Додо и первые дни на новом месте. На этой неделе отдыхаю, чтобы переключиться и отдохнуть. Плюс я 2 недели не видел жену и сына и безумно соскучился 😔Пока отдыхал, вышел большой подкаст, где мы с Димой говорим о дизайне без романтики и иллюзий, как он есть внутри Dodo.Вот о чём мы успели поговорить:1. Почему дизайн всегда про деньги, а не только про «красоту»Как честно признаться себе, что ты в профессии не из-за пикселей, а из-за влияния и результата.2. Как AI уже меняет работу дизайнеров в DodoГде он реально помогает (от discovery до интерфейсов), а где превращает продукт в бездушный Shutterstock 2.0.3. Как собрать сильную дизайн-команду с нуля и не сгоретьИстории про быстрые расставания, дизайн-Tinder и почему комфорт убивает рост.4. Эмоциональный дизайн: следующий уровень после UI, UX и брендингаЗачем бизнесу эмоции и как превратить продукт в опыт, который хочется показывать друзьям.5. Как личный бренд лидера закрывает вакансии лучше рекрутеровПочему я начал вести канал, показывать демо и исходники, и как это стало воронкой сильных дизайнеров.6. Drinkit, чеки и другие кейсы, когда дизайн бьёт прямо в сердечкоКак сделать так, чтобы людям хотелось забирать чек домой и возвращаться за ощущением, а не только за продуктом.7. Что значит строить глобальный дизайн из Dodo: от России до Мексики и НигерииПро амбиции, ошибки и тот момент, когда команда попадает в рейтинги сильнейших.А ещё я рассказал историю с самой первой работы: делал сайт для автосалона Porsche, поставил Audi на фон, и никто не заметил. Вот она, романтика профессии 😂😂😂https://youtu.be/y9AgUcTATu0https://youtu.be/y9AgUcTATu0Слушайте, делитесь! ❤️

Спасибо 🫰 Dodo Brands, это было не просто!Подошла к концу история, которая мне очень нравилась. Благодарен команде, людям, с которыми работал и создавал продукты, бренды, опыт, истории!Люблю эту главу! Люблю, что получилось, люблю команду и люблю, что забрал с собой такой опыт и такие эмоции.На прошлой неделе всю неделю был в Москве, так как у Додо был день рождения, и сотни (!) людей приехали со всего мира в офис. Безумно рад был видеть всех! Радовался и грустил одновременно, услышал много приятных слов! А сегодня ещё получил много приятных слов, получил персонального Додошика, видео от команды и очки, на которых написана моя любимая фраза «это очень просто». Спасибо! 🫰Я рад, что начал писать в канале благодарен Додо за это. Для многих, возможно, я вообще ассоциируюсь с Dodo Brands. Но у каждой истории есть конец, и после каждого конца есть новое начало! Я продолжу делать то, что делал.А ниже список ребят и каналов, которые, возможно, вам будут интересны: 1. https://t.me/designdodo — команда дизайна. Ребята, продолжайте! 2. https://t.me/GoshaMobile — мобильный хэд Гоша про работу пишет. Красавчик! 3. https://t.me/mobilefiction — Макс из Дринкита про мобильную разработку. Топовый Android-разработчик! 4. https://t.me/goroshaaa — Аня, концепт-дизайнер пиццы! Просто топ! 5. https://t.me/on_vision — Димон, CEO IT-команды! На Vision пишет. 6. https://t.me/borodich_kate — Катя, CEO Дринкита в Дубае. Очень клёвый канал! 7. https://t.me/theneue — Гаврил, арт-директор Дринкита! Ну Гаврил крут! 8. https://t.me/nikitatugarin — Никита, главный архитектор Дринкита! Рад, что я помог убрать слово «кофейня», и теперь мы пишем «Дринкит Кофе» 9. https://t.me/mobile_cappuccino — Дима, Android Дринкита. Очень много прикольного! 10. https://t.me/zapuhlyak — Серёжа про iOS в Дринките! 11. https://t.me/yulia_thoughts — заметки Юли, главного продакт-оунера Dodo Pizza! Кайф! 12. https://t.me/mashaipodcast — Маша про HR-штучки. 13. https://t.me/dododev — главный канал разработки! У них та