Высшая Школа Коучинга

Дорогие коллеги!Поздравляем Вас с Новым 2026 годом!🌟Прошедший год был для многих временем глубоких открытий. В коучинге мы часто говорим, что «где фокус — там и результат». В уходящем году фокусом многих было развитие, и результаты не заставили себя ждать.Пусть новый 2026 год станет для вас годом масштабной реализации и профессионального триумфа!Что мы хотим пожелать вам в этом году:🌟 Ясности и видения: Пусть ваши цели будут четкими, а путь к ним — вдохновляющим. Желаем вам всегда находить тот самый «сильный вопрос» не только для клиентов, но и для самих себя.🌟 Ресурсного состояния: Пусть ваш внутренний контейнер всегда будет полон энергии. Помните, что лучший инструмент коуча — это его собственная личность.🌟 Потока клиентов: Желаем вам встретить «своих» людей, с которыми случится настоящая химия и невероятные результаты в сессиях.🌟 Профессиональной смелости: Не бойтесь идти в глубину, доверяйте своей интуиции и продолжайте оттачивать мастерство.«Будущее принадлежит тем, кто верит в красоту своих мечтаний». Пусть в 2026 году ваши мечты обретут форму конкретных планов и успешных кейсов!Пусть в ваших домах царит гармония, а в практике — стопроцентный раппорт и инсайты.С праздником!!! 🌟🌟🌟

Уважаемые коллеги!Прежде всего, хотим сердечно поблагодарить вас за вчерашний вечер и ваше активное участие в вебинаре 🔥 Мы получили большой отклик и видели искренний интерес с вашей стороны к такой важной для руководителя теме, как работа со страхами.Было очень ценно вместе исследовать, как бизнес-коучинг предоставляет конкретные инструменты и подходы для работы с этими вызовами.Для тех, кто хочет погрузиться в тему глубже и научиться профессионально решать подобные задачи, приглашаем вас на полноценную программу «Бизнес-коучинг от А до Я: практический курс»https://gsoc.world/obuchenie-biznes-kouchinguВ рамках программы мы системно разберем не только работу со страхами, но и все ключевые аспекты коучинга для руководителей: от постановки стратегических целей до развития команд и управления эффективностью.➡️ Ознакомиться с подробной программой и оставить заявку можно здесь:https://gsoc.world/obuchenie-biznes-kouchinguЕсли у вас есть любые вопросы о программе, формате обучения или вы просто хотите обсудить, подходит ли она именно вам, — пожалуйста, не стесняйтесь написать мне в личные сообщения. Я буду рада помочь вам сориентироваться ✨С уважением, Ольга Шинина,Куратор Высшей Школы Коучинга

Уже сегодня 🔥Присоединяйтесь к эксклюзивной встрече с Екатериной Лютиной: «Работа со страхами руководителя. Что важно знать бизнес-коучу для построения эффективной работы»📆 Сегодня, 13 ноября, 19:00-20:45 мскВы получите четкую карту страхов управленцев и практические инструменты для их трансформации в ресурс.✔️ Поймете, почему талантливый руководитель «буксует».✔️ Увидите 5 типажей руководителей через призму спиральной динамики.✔️ Научитесь работать с сопротивлением команды на глубинном уровне.Ждем именно вас! ✨Кому ещё прислать ссылку, пишите в комментариях.

Уважаемые коллеги, бизнес-коучи и все, кто работает с руководителями!Приглашаем вас на эксклюзивный вебинар, который поможет вам глубже понять внутренние барьеры ваших клиентов-управленцев и повысить эффективность вашей работы с ними.📆 13 ноября 19:00-20:45 мск "Работа со страхами руководителя. Что важно знать бизнес-коучу для построения эффективной работы"✔️ Почему талантливый руководитель буксует в принятии решений? ✔️ Что стоит за сопротивлением команды и саботированием проектов? ✔️ Часто корень проблемы — в неочевидных страхах, которые диктуются уровнем развития руководителя.Ведущая: Екатерина Лютина – она знает о страхах руководителей не понаслышке✨ сертифицированный коуч РСС ICF✨ бизнес-коуч с 13-летним управленческим опытом✨ ментор и асессор по стандартам ICF✨ успешно внедряла коучинг в проектах клиентоориентированности и работала с такими крупными компаниями, как Сбербанк, Росбанк, Сибурнефтехим и РостелекомНа вебинаре мы рассмотрим: 🔹 5 типажей руководителей с точки зрения модели спиральной динамики.🔹Ключевые страхи, характерные для каждого из этих уровней.🔹Практические инструменты и способы, которые помогут коучу трансформировать эти страхи в ресурс для роста.⚡ Это не просто теория – это структурированный взгляд на то, что действительно мешает руководителям действовать эффективно, и как вы, как коуч, можете им помочь.Для кого вебинар:для коучей, бизнес-коучей, менторов и всех, кто поддерживает руководителей в их развитии.🔔 Не упустите возможность добавить в свой коучинговый арсенал мощный инструмент диагностики и работы со страхами!Напишите в комментариях, кому интересно прийти на вебинар, пришлём ссылку на подключение.Ждём вас! ✨

✨ Мы начали!Сегодня открылся форум Executive & Business Coaching 2025.Два дня — пространство сильных спикеров, инсайты, которые меняют мышление, и диалоги, из которых рождаются новые идеи.И хорошая новость — к нам всё ещё можно присоединиться.🎟 Билеты доступны на сайтеДобро пожаловать в пространство будущего лидерства и коучинга.

Дарья Пантюх приглашает на Форум Business & Executive коучинга 2025!✨ Дарья — эксперт по развитию лидеров и команд, помогает организациям находить новые пути роста, строить эффективные системы работы и внедрять изменения, которые действительно работают. Её подход сочетает стратегическое видение, коучинг и практики HR, чтобы команды могли раскрывать потенциал и достигать выдающихся результатов.📹 В этом видео Дарья рассказывает о своём опыте, подходе и делится личным приглашением на форум.Не упустите возможность увидеть эксперта лично и вдохновиться практиками, которые помогают трансформировать команды и бизнес!

☕ Executive & Business Coaching Forum уже близко!За 2 дня вы получите решения и инсайты, на которые обычно уходят месяцы или годы.• Эксперты с международным опытом, которых почти невозможно услышать на других прощадках;• Практические кейсы, которые реально применимы завтра;• Общение с людьми, которые решают такие же задачи, как и вы.📌 Zoom готов, камера включена, блокнот под рукой — все ссылки в Telegram-канале форума.Хочешь быть частью этого живого потока идей и практики?Узнай детали и забронируй участие

🎥 Сегодня у нас особенный гость с видео-приглашением!На форуме выступит Зоя Иванова — executive-коуч, супервизор и оргконсультант, кандидат экономических наук, член правления Ассоциации русскоязычных коучей.Зоя работает с лидерами именно там, где «штормит» сильнее всего: помогает находить внутреннюю опору, превращать уязвимость в ресурс и быть тем самым маяком для команды, когда вокруг хаос.В своём выступлении она поднимет тему лидерства в турбулентные времена — как оставаться собой и вести за собой других, когда старые ориентиры перестают работать.

🎥 Встречайте личное приглашение от Benita Stafford-Smith!🌍 Benita — MCC ICF, мастер системного командного и культурного коучинга с более чем 6000 часами практики на трёх континентах. Она помогает лидерам и их командам не просто достигать целей, а трансформировать коллективное сознание, создавать саморегулирующиеся команды и развивать сильное, устойчивое лидерство.📹 В этом коротком видео Benita рассказывает о себе, о своём подходе и приглашает вас на Форум Business & Executive коучингаНе упустите возможность познакомиться с экспертом лично и узнать, как трансформировать команду и организационную культуру!

🎥 Видео-приглашение от Pedja Jovanović на Форум Business & Executive коучинга 2025!✨ Pedja — коуч мирового уровня, с которым редко удаётся работать лично. Он помогает CEO, топ-командам и управленческим лидерам раскрывать потенциал, интегрируя системное мышление и психологию, чтобы каждый инсайт сразу работал на команду и организацию.📹 На форуме Pedja проведёт живую коуч-сессию — уникальная возможность наблюдать процесс эксперта в реальном времени, видеть, как раскрывается потенциал лидеров прямо на ваших глазах и получать инструменты, которые можно применять сразу.

🎥 Профессор Sattar Bawany приглашает на Форум Business & Executive коучинга 2025!✨ Мировой эксперт executive-коучинга с 25-летним опытом, автор книг и преподаватель престижных бизнес-школ. Sattar помогает лидерам превращать вызовы в возможности и развивать disruptive leadership.📹 В видео он лично приглашает вас на форум — не пропустите шанс услышать эксперта!

⚡ Рынок меняется молниеносно.Вчера проекты шли по плану, сегодня всё рушится: клиент требует невозможного, конкуренты наступают, а привычные решения уже не работают.Вы замечаете знакомое:• лидеры перегружены, боятся ошибиться и медлят с решениями;• команда теряет мотивацию, идеи застревают на полпути;• новые возможности пролетают мимо, потому что никто не успевает перестроиться;• стресс и неопределённость съедают энергию, а KPI становятся лишь цифрами на бумаге.Вот тут на сцену выходит коучинг. Не «ещё один тренинг», а инструмент, который реально меняет игру:• быстро выявляет, что тормозит рост;• помогает лидерам и командам действовать в условиях хаоса;• превращает стресс и кризис в точки роста и конкретные шаги к успеху.💡 Когда коучинг работает, бизнес перестаёт бояться перемен — он их использует. Лидеры перестают «тушить пожар» и начинают создавать будущее.❓ А вы готовы перестать реагировать на кризисы и вывести свою команду в режим создания возможностей?Приходите к нам на форум

🔥 10+ причин зарегистрироваться на Форум Business & Executive коучинга 2025 прямо сейчас Бизнес в России сейчас живёт в режиме «постоянного кризиса». Цифровизация, текучка кадров, выгорание лидеров и сотрудников, постоянные изменения законодательства, давление конкурентов — всё это реальные вызовы, которые не ждут. Что делать? Форум Business & Executive коучинга 2025 покажет реальные решения: 1️ Текучка и дефицит талантов — вы узнаете, как удерживать HiPo и ключевых сотрудников в условиях нестабильности.2️ Выгорание руководителей и команд — практики эмоционального интеллекта и нейронауки реально помогают восстановить ресурс.3️ Сложности в адаптации изменений — получите инструменты для внедрения новых бизнес-процессов без сопротивления.4️ Конфликты и низкая вовлечённость — коучинговые методики помогают строить доверие и мотивацию.5️ Давление на результат при ограниченных ресурсах — учимся расставлять приоритеты и концентрироваться на точках роста.6️ Международные стандарты vs локальная реальность — эксперты делятся адаптированными кейсами, которые работают именно в России.7️ Новые подходы к лидерству — не командный контроль, а создание саморегулирующихся команд.8️ Скорость изменений — вы получите практики, которые помогают реагировать быстро и эффективно.9️ HR и бизнес-стратегия должны идти рука об руку — форумы покажут, как соединять цели компании и развитие людей. 10 Форум бывает раз в году — регистрируйтесь сейчас, пока ещё есть места и спецусловия. ➕ Нетворк с ведущими экспертами MCC и Fortune 500 — общение и обмен опытом, который реально трансформирует. ⏳ Форум всё ближе — зарегистрируйтесь прямо сейчас, чтобы не пропустить трансформационные практики!