
Сегодня продуктивно поработали на 139-м заседании Мособлдумы. Рассмотрели 26 вопросов. Остановлюсь на тех, что касаются каждого из нас.1. Поддержка трудоустройства женщин и родителей. Введены новые квоты для трудоустройства женщин, удостоенных звания «Мать-героиня», и граждан, награждённых орденом «Родительская доблесть». Работодатели с числом сотрудников свыше 100 человек обязаны квотировать рабочие места для этих категорий.Эти меры направлены на повышение занятости и создание более инклюзивной рабочей среды, отражая ценность семейных ценностей и социальной ответственности бизнеса.2. Медицина. Сформирован бюджет ОМС на три года. Это значит, что плановые лечения и экстренная помощь будут финансироваться стабильно.3. Экология. Закон о зеленых насаждениях теперь защитит наши парки от незаконных вырубок.4. Борьба с коррупцией. Новый закон — ещё один барьер для тех, кто привык работать «в серую».Также обсудили сохранение объектов культуры — ведь без истории нет будущего. И держим на контроле работу лесного хозяйства. Все решения взвешены и проработаны.Сегодня продуктивно поработали на 139-м заседании Мособлдумы. Рассмотрели 26 вопросов. Остановлюсь на тех, что касаются каждого из нас.1. Поддержка трудоустройства женщин и родителей. Введены новые квоты для трудоустройства женщин, удостоенных звания «Мать-героиня», и граждан, награждённых орденом «Родительская доблесть». Работодатели с числом сотрудников свыше 100 человек обязаны квотировать рабочие места для этих категорий.Эти меры направлены на повышение занятости и создание более инклюзивной рабочей среды, отражая ценность семейных ценностей и социальной ответственности бизнеса.2. Медицина. Сформирован бюджет ОМС на три года. Это значит, что плановые лечения и экстренная помощь будут финансироваться стабильно.3. Экология. Закон о зеленых насаждениях теперь защитит наши парки от незаконных вырубок.4. Борьба с коррупцией. Новый закон — ещё один барьер для тех, кто привык работать «в серую».Также обсудили сохранение объек




