МЦДПО-Учебный центр России и Ставропольского края (Пятигорск ,Московская 69, офис 407

МЦДПО-Учебный центр России и Ставропольского края (Пятигорск ,Московская 69, офис 407

@mcdpoprogressive

Учебный центр всегда с вами , его история началась с 1980 года! Старый адрес был до 2019 года , на Аллее Строителей , теперь мы на Московской ,69 (887933-1-78-16) 8-905-443-85-43 всегда на связи!

258подписчиков
Несколько раз в неделю🇷🇺

Похожие каналы

Все →

Последние посты

📓Всем доброго ! Продолжаем разбирать изменения прядка 2464 дальше:Изменение 🟢 Расширили перечень работников, которых можно обучать первой помощи✅Поправки уточняют перечень работников, которых обучают оказанию первой помощи пострадавшим. В него по-прежнему включены сотрудники, впервые начавшие трудовую деятельность. При этом перечень дополняют новой категорией — иные работники по решению работодателя. Это означает, что работодатель сможет направлять на обучение первой помощи дополнительных сотрудников, даже если они не входят в обязательные категории.👉Поэтому надо обучать всех , мы всегда поможем !‼️Как подготовиться к изменениям.Проверьте локальные документы по обучению работников оказанию первой помощи. При необходимости расширьте перечень сотрудников, которых направляют на такое обучение. Работодатель вправе включить в него дополнительные категории работников с учетом особенностей деятельности организации.Всегда с вами , учебный центр МЦДПО - Пятигорск , Московская 69☎️ 887933-1-78-16📲 8-905-443-85-43📲 8-928-339-23-40

21 мар. 2026 г.115В Telegram

👍Изменение -Определили, кто проводит инструктаж по охране труда для руководителя❗️Раньше вызывал вопросы вопрос: кто должен проводить инструктаж по охране труда на рабочем месте самому руководителю организации (генеральному директору) или руководителю филиала? Формально руководитель — это тоже работник, и ему положен вводный и первичный инструктаж, но провести его «сам себе» он не может. ✅Теперь в Правила добавлено прямое указание: инструктаж на рабочем месте руководителю организации (или филиала) проводит специалист по охране труда либо иной уполномоченный работник, на которого работодателем возложены такие обязанности. Проще говоря, генерального директора может проинструктировать, например, начальник отдела охраны труда или другой сотрудник, назначенный приказом.Всегда с вами , учебный центр МЦДПО - Пятигорск , Московская 69☎️ 887933-1-78-16📲 8-905-443-85-43📲 8-928-339-23-40

15 мар. 2026 г.152В Telegram

🟢Далее раскроем все изменения Порядка - нужно знать что необходимо сделать , то как было раньше / пора всем запомнить ,уже не будет , но! 🔴Все новое -всегда забытое старое !

13 мар. 2026 г.124В Telegram
МЦДПО-Учебный центр России и Ставропольского края (Пятигорск ,Московская 69, офис 407 — пост в ТГ канале

Изменение 🟢В обучении по охране труда обязали учитывать требования отраслевых правилПроект уточняет сферу применения Правил № 2464 в части отраслевых правил по охране труда. Ранее пункт 5 предусматривал, что Правила не распространяются на обучение и проверку знаний, если специальные требования к ним установлены другими нормативными актами. Теперь формулировку меняют. Отдельные требования к обучению могут устанавливаться правилами по охране труда, однако при организации обучения по Правилам № 2464 такие требования необходимо учитывать. Таким образом, отраслевые требования применяются вместе с общим порядком обучения.Всегда с вами , учебный центр МЦДПО - Пятигорск , Московская 69☎️ 887933-1-78-16📲 8-905-443-85-43📲 8-928-339-23-40

13 мар. 2026 г.131В Telegram
МЦДПО-Учебный центр России и Ставропольского края (Пятигорск ,Московская 69, офис 407 — пост в ТГ канале

‼️что нужно сделать ! Как подготовиться к изменениям.Продление срока действия Правил не требует менять систему обучения. Специалисту по охране труда достаточно проверить локальные нормативные акты. Если в положениях об обучении или других документах указано, что Порядок обучения утратит силу 1 сентября 2026 года, эту формулировку нужно исправить и указать новый срок действия — до 1 сентября 2032 года.🟢(Исправляем документы ) 🪪 ‼️специалист по охране труда это творческий человек и все в ваших руках на постоянном движении в документации !

13 мар. 2026 г.111В Telegram

Действие Порядка обучения по охране труда продлили до 1 сентября 2032 годаПервое и ключевое изменение — срок действия Порядка обучения по охране труда продлевается еще на 6 лет, до 1 сентября 2032 года. Изначально постановление № 2464 должно было утратить силу 1 сентября 2026 года, однако проектом предлагается заменить эту дату на 2032 год. Для организаций это хороший сигнал: регулятор планирует более долгосрочный горизонт действия правил и стремится избежать частых «перезапусков» требований.Иными словами, актуальная система обучения по охране труда продолжит работать без кардинальных перемен еще несколько лет.Всегда с вами , учебный центр МЦДПО - Пятигорск , Московская 69☎️ 887933-1-78-16📲 8-905-443-85-43📲 8-928-339-23-40

13 мар. 2026 г.115В Telegram
МЦДПО-Учебный центр России и Ставропольского края (Пятигорск ,Московская 69, офис 407 — пост в ТГ канале

🟢Всем доброго ! Порядок продлевают до 2032 года! Поэтому обучение 📚 нужно проводить всегда , периодически и постоянно , у кого закончились сроки !

13 мар. 2026 г.112В Telegram

🔴За что и по каким статьям могут привлечь за нарушения Порядка обучения. Сохраняйте себе.📕ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ:⭕️Отсутствие программы вводного инструктажа по охране труда;⭕️Отсутствие необходимых документов (перечня профессий, программы стажировки), регламентирующих стажировку на рабочем месте (если есть стажирующиеся);⭕️Отсутствие необходимых документов (программы обучения применению СИЗ, перечня СИЗ), регламентирующих обучение по использованию (применению) СИЗ (если проводится данный вид обучения);⭕️Отсутствие Программ обучения по охране труда (А, Б, В) (при обучении внутри организации);⭕️Ненадлежащее оформление проверки знания требований охраны труда по результатам проведения инструктажей или обучения, например:❌Несоответствие журналов инструктажей, отсутствие в них обязательных сведений (при их ведении);❌Отсутствие необходимых сведений в протоколах проверки знания требований охраны труда.❌Отсутствие планирования обучения по охране труда;❌Отсутствие сведений о регистрации в реестрах Минтруда при обучении внутри организации.💰Какие могут быть штрафы:🔴Для долж. лиц и ИП - до 5 тыс. руб.;🔴Для юр. лиц - до 80 тыс. Руб📓ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ:🔺Непроведение (несвоевременное проведение):🔴Вводного, первичного, повторного, внепланового и целевого инструктажа по охране труда;🔴Стажировки по охране труда на рабочем месте;🔴Обучения по использованию (применению) СИЗ;🔴Обучения по охране труда (Программы А, Б, В).🔴Проведение обучения и проверки знания требований охраны труда лицами, которые не обучены в УЦ по соответствующим программам,‼️Отсутствие сведений об обученных лицах в реестре Минтруда при обучении внутри организации.👉Какие могут быть штрафы:‼️Для долж. лиц и ИП - до 25 тыс. руб.;❗️Для юр. лиц - до 130 тыс. руб.Перечень нарушений не является исчерпывающим…Всегда с вами , учебный центр МЦДПО - Пятигорск , Московская 69☎️ 887933-1-78-16📲 8-905-443-85-43📲 8-928-339-23-40

27 февр. 2026 г.202В Telegram