Бровкин | Прогулки с преподом

Как понять, что сообщество живое, а не для галочкиЗа последние пару месяцев я провел несколько встреч сообщества и каждый раз спрашиваю себя: как измерять успех честно, а не «для отчета»?Перебрал много параметров, но в итоге оставил четыре KPI:✅ Referral — сколько участников позвали друзей, и они пришли✅ Connections — сколько людей продолжили общаться после встречи: созвон, совместный проект и т.д.✅ Retention — сколько участников вернулись в ближайшие 1–2 месяца✅ Contribution — сколько людей внесли вклад: предложили тему, сделали теплое знакомство, помогли новичкам, поделились вакансиями, запустили мини‑активностьЕсли участники приводят друзей, общение продолжается после встреч, участники возвращаются и готовы вкладываться — сообщество работает.@prepodmgimo

Ментальная нагрузка семьи: то, что не делегируетсяКогда я жил без детей, думал что главная сложность в быту это готовка и уборка. А оказалось, это самое простое: доставка, полуфабрикаты, клинингГораздо тяжелее то, что не делегируешь:— не купить куртку, а разгрести сезон: что мало, что отдать, что докупить— не «занять ребенка», а выдержать истерики и разочарования и не сорваться без ресурса— не загрузить стирку, а понять, у кого сейчас сложный период и кто ревнует к младшему— не заказать продукты, а держать в голове болезни, врачей, прививки и анализыГлавная нагрузка — невидимый ментальный и эмоциональный менеджмент семьи, который не выглядит «работой», но забирает больше всего сил.@prepodmgimo

О чем больше всего жалеют выпускники? Не о парах и не о курсовыхНедавно встретил бывшего студента. С карьерой все нормально. Но про универ он сказал: «Больше всего жалею, что мало общался. Ходил на пары — и все»Это частая история. Знания сегодня можно добрать в интернете. А вот доступ к нужным людям большая редкость. Университет это среда, где рядом будущие коллеги, партнеры, клиенты, руководителиЕсли вы учитесь в вузе, вы платите не только за диплом. Вы платите за вход в сообщество. Вопрос: вы им пользуетесь?@prepodmgimo

Две книги, которые помогают по-новому смотреть на деньги и рост📕 Тимур Беликов «Охотники за ИКСами»Про 12 моделей кратного роста бизнеса и личного дохода: где масштабироваться и какие рычаги дают X📕 Гэри Бельски, Томас Гилович «Психологические ловушки денег»Про когнитивные ошибки в финансах: почему тратим/инвестируем нерационально и как меньше терять на эмоцияхРекомендую!@prepodmgimoДве книги, которые помогают по-новому смотреть на деньги и рост📕 Тимур Беликов «Охотники за ИКСами»Про 12 моделей кратного роста бизнеса и личного дохода: где масштабироваться и какие рычаги дают X📕 Гэри Бельски, Томас Гилович «Психологические ловушки денег»Про когнитивные ошибки в финансах: почему тратим/инвестируем нерационально и как меньше терять на эмоцияхРекомендую!@prepodmgimo

Что я на самом деле хочу дать студентамВ последнее время, когда выступаю на семинарах, все чаще ловлю себя на мысли: что я могу дать студентам, если у них в кармане почти безграничный доступ к информации?В какой‑то момент я понял: моя задача — не быть «ходячим учебником», а помочь вам прокачать четыре навыка, без которых поток информации превращается в шум:1️⃣ критическое мышление — отличать факты от мнений и задавать правильные вопросы2️⃣ креативное мышление — находить нестандартные решения3️⃣ сотрудничество — работать в команде 4️⃣ коммуникация — ясно формулировать мысли и аргументировать Если вы мой студент и читаете это — приходите на следующую пару с идеей: какой из этих навыков вы хотите тренировать. Информацию вы найдете сами. А здесь мы будем учиться думать, создавать, работать вместе и ясно говорить.@prepodmgimo

Хватит говорить с сайтами. Начните говорить с людьми Все чаще слышу: «рынок мертв» и «на одну вакансию по 20 кандидатов». Да, конкуренция выросла, но из этого нельзя делать вывод, что «рынка нет» Большинство сильных позиций закрывается не через анонимное «откликнуться», а через людей: рекомендации, личные контакты, проекты, сообщества. Часть вакансий на сайтах — скорее витрина: формально висит, а реальный поиск идет через нетворк Пока вы воюете с фильтрами на hh.ru, кто-то заходит напрямую: пишет руководителю, приходит с кейсом, предлагает короткий созвон, становится «понятным» кандидатом до открытия резюме Рынок становится живым в тот момент, когда вы перестаете разговаривать с сайтами и начинаете разговаривать с людьми.@prepodmgimo

ИИ рисует быстрее. Но мой сын видит глубже Моему сыну шесть. Он сидит у мольберта и рисует свой мир: краб, корабль, рыбка и сундук с сокровищами на днеИИ уже умеет писать, считать и даже «рисовать». Но он не умеет выбирать, что для него сокровище, придумывать свой мир и радоваться самому процессуМышление, эмпатия и умение делать выбор дети по‑прежнему получают не от алгоритмов, а от живых взрослых рядомИИ может помочь ему учиться, но научить чувствовать и создавать свое — это все еще наша родительская забота. @prepodmgimo

Две книги для двух самых частых состояний📕 Виктор Франкл «Человек в поисках смысла»Когда все рушится и не на что опереться. Про то, как выдержать и найти внутреннюю опору📕 Дэвид Брукс «Вторая вершина» Для тех, кто уже «успешен», но внутренне пуст. Как перейти от гонки за статусом к жизни с настоящим смысломПервая помогает выстоять, вторая — перезагрузить курс. Рекомендую! @prepodmgimoДве книги для двух самых частых состояний📕 Виктор Франкл «Человек в поисках смысла»Когда все рушится и не на что опереться. Про то, как выдержать и найти внутреннюю опору📕 Дэвид Брукс «Вторая вершина» Для тех, кто уже «успешен», но внутренне пуст. Как перейти от гонки за статусом к жизни с настоящим смысломПервая помогает выстоять, вторая — перезагрузить курс. Рекомендую! @prepodmgimo

Как жить в неопределенностиМы любим линейные истории: школа → универ → работа → семья → пенсия. На деле чаще получается серия встрясок (жизнетрясений): увольнение, развод, болезнь, кризис, переезд в другую страну Но переход это не провал, а умение проходить его это очень полезный навык Что делать если попал в такую ситуацию:✅ Вместо «почему так вышло?» спроси: «Какой шаг я могу сделать чтобы протестировать новую идею или гипотезу?»✅ Сделай один микро‑тест: разговор с профи или мини‑проект✅ После пробы оцени:- энергия (дает силы?)- интерес (хочется продолжать?)- спрос (кому‑то это нужно?)✅ Найди 2–3 человека для еженедельной сверки — честных и конкретныхДаже если виноватые есть, ясность приходит от действий, а не от обсуждений. @prepodmgimo

Эффект ЗейгарникВчера одна хорошая знакомая рассказала мне про эффект Зейгарник: мозг сильнее держится за дела, которые уже начаты, но не законченыРаньше про него не слышал и сразу подумал, как использовать это против прокрастинацииФокус простой: не геройствовать, а начать дело и оставить небольшой «хвост», к которому легко вернуться. Открыл файл, набросал пару мыслей — уже лучше, чем снова отложитьОчень важно не просто начать, но и продумать следующий шаг. Краткий план «с чего продолжу в следующий раз» делает возвращение к задаче почти безболезненным и сильно снижает сопротивление.@prepodmgimo

Черно‑белое мышление: удобно, но дорогоМы клеим ярлыки не от глупости — так психике проще. Мозг режет мир на «свой/чужой» и «хороший/плохой»: тревоги меньше, ошибок и конфликтов большеНо правильнее оценивать не человека целиком, а его действия: что он делает в этой ситуации, что мне это дает и что забираетКаждый день выбери человека или идею, на которых у тебя уже висит ярлык, и запиши три плюса (что в нем реально хорошего или полезного) и три минуса (что тебе точно не подходит или вредно). Начнет появляться объемная картинка и более точные решения.@prepodmgimo

Нельзя делегировать отцовствоМногие говорят: «Семья — главное». Но честнее всего отвечает календарь✅ Календарь показывает правду. Если у меня не запланировано время с детьми — его не будет✅ Дети копируют, а не слушают. Они запомнят не слова, а выбор: телефон или они, крик или уважение к их маме✅ Детство не поставить на паузу. Сегодня они бегут ко мне. Завтра просто закроют дверь в свою комнату. Проекты подождут. Детство — нет✅ Отцовство не аутсорсится. Школа научит читать, а спортивная секция научит бороться. Но чувство нужности, опору и пример мужчины могу дать только я — рядом каждый день @prepodmgimo

Я называл это дисциплиной. Это было выгораниеЯ годами гордился тем, что много работаю и мало сплю, пока не заметил, что это не сила, а самоистощение1️⃣ Задачи. Гнался за количеством задач, но делал их уставшей головой. В итоге больше суеты, меньше качества и постоянное чувство «мог бы лучше»2️⃣ Стресс. Называл недосып и напряжение «боевым режимом». На деле это режим ошибок, раздражительности и фоновой тревоги3️⃣ Семья и здоровье. Откладывал «на потом». А потом поймал себя на вопросе: «А ради кого вообще был этот забег?»Если тебе это знакомо, пора выходить из режима выживания. Напиши в личку, отправлю книгу в PDF, которая открыла мне глаза.@prepodmgimo

Как я чуть не лишился работы из-за ИИНедавно нам на работе подключили ChatGPT — я начал активно им пользоваться и изучать новые технологии для компанииНа следующий день звонок от службы безопасности: «вас хотят уволить за разглашение конфиденциальных данных». Ситуация, мягко говоря, неприятнаяПодключился адвоката и оказалось, что ничего я не нарушал. Если бы и были вопросы, то скорее к тем, кто внедрил ИИ без нормальных регламентов и разъяснений для сотрудниковВ итоге от меня отстали, но вывод я сделал: на рабочем компе ИИ больше не использую. И теперь спокойно работаю на домашнем компьютере без лишнего контроляЗато с безопасником теперь почти друзья — понимаю, что если бы не он, без работы я бы все равно остался. Только уволил бы меня не он, а ИИ, который со временем сделал бы всю мою работу 🙂@prepodmgimo

ABCDE: делай меньше, успевай большеВыжат к вечеру, а важное не сделано — значит, список неверный: ABCDE за 2 минуты отделит результат от суетыПометь каждую задачу буквой:✅ A — обязательно: не сделаю сегодня → будут последствия (срок, деньги, репутация)✅ B — желательно: полезно, но терпит✅ C — хорошо бы: можно не делать — почти ничего не изменится✅ D — делегировать: передать другому с результатом + сроком✅ E — исключить: не дает ценности → вычеркнуть без сожаленийМеньше задач в списке, больше результата в конце дня.@prepodmgimo