Ресторанный бизнес : от хаоса к порядку

Ресторанный бизнес : от хаоса к порядку

@restosis

Канал для владельцев и руководителей бизнеса на доставке еды, которые хотят систематизировать процессы и вывести свой бизнес на новый уровень! Здесь вы найдете пошаговые решения для автоматизации, стандартизации работы и увеличения прибыли.

151подписчиков
Еженедельно🇷🇺

Похожие каналы

Все →

Последние посты

НО КАК ЖЕ СИЛЬНО МЕНЯЮТСЯ ВЗГЛЯДЫ СОБСТВЕННИКОВ, КОГДА ОНИ ПОЛУЧАЮТ ТВЕРДЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ В РАЗЛИЧНЫХ РАЗРЕЗАХ, ПОСЛЕ ОТЦИФРОВКИ ИХ БИЗНЕСА!ММММММ, ЭТО НАДО ВИДЕТЬ😅В 95% СЛУЧАЕВ, ОЩУЩЕНИЯ СОБСТВЕННИКА ПОЛНОСТЬЮ ПРОТИВОПОЛОЖНЫ РЕАЛЬНОСТИ КОТОРУЮ МЫ ВИДИМ НА ЦИФРАХ!

24 февр. 2025 г.291В Telegram

"У нас все отлично, проблем нет!” Привет, друзья! Сегодня хочу поговорить на тему, которая часто всплывает при общении с собственниками бизнеса. Самое частое что я слышу от владельцев: "У меня все отлично, проблем нет, бизнес работает, прибыль есть". Но когда мы начинаем разбирать их бизнес, оказывается, что они даже не подозревают, сколько возможностей для роста упускают.И знаете, в чем главная причина? Они не видят проблем, потому что не измеряют ключевые показатели. А если вы не видите проблем, вы не видите и возможностей.Почему цифры — это не только про проблемы, но и про возможности?Цифры — это не просто инструмент для поиска слабых мест. Это ваш гид по скрытым резервам бизнеса. Когда вы начинаете измерять показатели, вы вдруг понимаете, что:Ваш средний чек можно увеличить на 20%, просто внедрив стандарты общения.Скорость обслуживания можно ускорить на 30%, оптимизировав процессы на кухне и в зале.Затраты на закупки можно сократить на 15%, если проанализировать списания, поставщиков и оптимизировать складские запасы.НО ВЫ НЕ СМОЖЕТЕ УЛУЧШАТЬ СВОИ ПОКАЗАТЕЛИ, ЕСЛИ ВЫ ДАЖЕ НЕ ЗНАЕТЕ, КАКИЕ ЦИФРЫ У ВАС СЕЙЧАС!

24 февр. 2025 г.244В Telegram

ЗаключениеПерестать терять деньги в ресторанном бизнесе можно, если системно подходить к управлению каждым процессом.Контроль за себестоимостью блюд, списаниями продуктов, текучестью кадров и автоматизация учёта — всё это требует постоянного внимания и своевременных решений. Внедрение правильных технологий и стратегий поможет вам оптимизировать бизнес-процессы и значительно повысить прибыльность ресторана.

12 февр. 2025 г.221В Telegram

Как перестать терять деньги, управляя рестораном?Каждый ресторатор знает: деньги утекут сквозь пальцы, если не держать всё под контролем. Рассмотрим основные области, где вы можете терять прибыль, и как их оптимизировать, чтобы улучшить финансовые показатели ресторана.1. Контроль себестоимости блюд (фуд-кост)Проблема:Одной из главных причин убытков в ресторане является отсутствие контроля над себестоимостью блюд. Когда вы не знаете, сколько стоит каждое блюдо, и не учитываете все расходы на его приготовление, это приводит к неоправданным затратам.Решения:- Пересчитайте фуд-кост. Постоянно проверяйте, сколько стоит приготовление каждого блюда. Это включает в себя стоимость продуктов, работы повара, энергии и других факторов. Если блюдо требует высоких затрат, но не приносит нужной прибыли, пересмотрите его рецептуру или цену. - Регулярно анализируйте ABC-анализ. Разделите блюда на три категории по прибыльности: A — высокоприбыльные, B — среднеприбыльные и C — низкоприбыльные. Фокусируйтесь на тех, что обеспечивают максимальную прибыль, и пересматривайте или удаляйте из меню менее прибыльные блюда. - Внедрите систему учёта остатков. Организуйте чёткий учёт продуктов на складе, чтобы избежать излишних закупок и потерь из-за порчи. Автоматизированные системы помогут точно отслеживать, сколько продуктов остаётся, и сократят вероятность избыточных или нерациональных закупок.2. Списания продуктов — прямые убыткиПроблема:Списания продуктов часто остаются незаметными для владельцев, но накапливаются, превращаясь в серьёзные потери. Неверный учёт сроков годности и условий хранения также ведёт к излишним списаниям.Решения:- Внедрите жёсткий контроль за сроками годности и условиями хранения. Регулярно проверяйте сроки годности продуктов, используйте систему FIFO (первым пришёл — первым ушёл), чтобы не допустить порчи продуктов. Выделите ответственного за контроль сроков годности и хранение продуктов. - Закупайте продукты на основе реального прогноза спроса. Вместо того

12 февр. 2025 г.206В Telegram

💥 Результаты опроса ШОКИРУЮТ: Большинство владельцев НЕ собирают отзывы! 😱🔐А ведь это ключевой инструмент для роста и процветания вашего бизнеса! Правильная работа с отзывами позволяет:• 🙏Удерживать гостей: Вовремя реагируя на негатив, вы демонстрируете свою заботу и лояльность.• 🛍Увеличивать чистоту покупки: Используя маркетинговые инструменты можно негатив превратить в дополнительную продажу.• 📈Постоянно улучшать сервис: Анализ отзывов – это бесценная информация для оптимизации процессов.Для эффективной работы с отзывами и был разработан специальный модуль, который автоматизирует сбор и анализ отзывов. Он состоит из:• 🔽Формы для сбора отзывов: Простая и удобная форма для работы сотрудников.• 🔽Детализированная таблица: Все отзывы структурированы по параметрам для проведения удобного анализа.• 🔽Панель с графиками: Визуализация статистики, позволяющая быстро оценить общую картину.Хотите узнать больше? 👀Посмотрите видеообзор, где я показал, как работает этот модуль!

23 янв. 2025 г.234В Telegram

🍕🍔 "Душа болит" за бизнес: О чем переживает владелец и как с этим справиться? 🤔Владельцы бизнеса на доставке еды - это герои, которые кормят людей, пока они работают или отдыхают. Но за кулисами этого мира скрываются переживания и волнения владельца. Давайте поговорим о них и разберемся, как их можно решить. 💔Топ-5 Переживаний владельца бизнеса на доставке еды:1. 📉 Падение Заказов: • Переживание: "А что, если завтра заказов станет меньше, чем сегодня?" • Решение: * 📊 Глубоко анализируйте данные (пиковые часы, жалобы, популярные блюда, средний чек по сотрудникам). * 📢 Запускайте акции и скидки. * 📣 Привлекайте новых гостей с помощью рекламы. * 🔄 Постоянно улучшайте меню и качество еды.2. ⏰ Медленная доставка: • Переживание: "Клиенты злятся из-за долгой доставки, и это бьет по репутации!" • Решение: * 🗺️ Измерьте каждый этап заказа: причем, приготовление, сборка, ожидаете курьера, доставка. * 🛵 Проанализируйте и оптимизируйте путь заказа от приема до его доставки. * 📱 Используйте трекинг заказов в реальном времени. * ⏱️ Ставьте реалистичные сроки доставки.3. 📦 Проблемы с упаковкой: • Переживание: "Еда приезжает помятой, перевернутой, теряет вид и вкус!" • Решение: * 🧪 Разрабатывайте индивидуальные решения (контейнеры с отсеками, прокладки, ложементы) под каждый вид блюда и проводите тестирование. * ✅ Используйте термосумки/контейнеры и хладоэлементы/тепловые элементы для поддержания нужной температуры. * 👀 Мониторьте и анализируйте отзывы гостей, возвраты, повреждения и постоянно улучшайте упаковку.4. 🍽 Проблемы с Персоналом: • Переживание: "Повара увольняются, курьеры опаздывают, и в команде царит хаос!" • Решение: * 🤝 Создавайте комфортные условия работы. * 🏆 Мотивируйте сотрудников бонусами и премиями. * 👩‍🎓 Обучайте персонал, внедряйте стандарты работы. * 📞 Организуйте обратную связь с персоналом.5. 💵 Сложности с финансами: • Переживание: "Расходы растут, а прибыл

21 янв. 2025 г.191В Telegram

🪄 "Волшебная пилюля" для ресторана: Почему её не существует (и что делать на самом деле)?Я провожу большое количество консультаций с владельцами ресторанов, которые мечтают о том, чтобы продажи взлетели до небес. И знаете, что меня больше всего удивляет? Многие из них ищут не решение, а волшебную пилюлю. 🔤❌ Чего хотят владельцы?Вот лишь несколько примеров запросов, которые я получаю регулярно:• "Хочу, чтобы у меня всегда была полная посадка, но не хочу работать над построением системного маркетингом." Они мечтают, что клиенты сами собой найдут их ресторан, без усилий и вложений.• "Хочу, чтобы официанты продавали больше, но не хочу внедрять технологии продаж и обучать персонал." Они верят, что достаточно просто сказать "продавайте больше" и это произойдет.• "Хочу снизить списания продуктов, но не хочу вести учет и анализировать остатки." Они думают, что проблема решится сама собой, если просто "перестать списывать".• "Хочу снизить расходы, но не хочу оптимизировать меню и процессы закупки." Они надеются, что можно просто "ужать" расходы, не меняя ничего в системе.• "Хочу создать wow-эффект, но не хочу вкладываться в дизайн и атмосферу." Они думают, что достаточно просто подавать еду красиво, и все будут в восторге.• "Хочу увеличить средний чек, но не хочу изучать потребности гостей и предлагать им дополнительные позиции." Они просто хотят "задирать цены" и надеются, что гости это проглотят.• "Хочу, чтобы мой ресторан был популярным в соцсетях, но не хочу тратить время на контент и общение с аудиторией." Они хотят просто запостить пару фоток и получить кучу лайков и репостов.• "Хочу, чтобы все работало как часы, но не хочу внедрять стандарты и проводить регулярный контроль." Они надеются, что сотрудники будут сами все делать правильно без четких инструкций.Звучит знакомо? Давайте начистоту: чудес не бывает. 🙅‍♂️Все эти запросы объединяет одно - желание получить результат без системной работы, без анализа и самое главное, без усилий.❌ Почему "Волшебная пилюл

15 янв. 2025 г.175В Telegram

📊 Детальный сбор показателей — основа масштабирования бизнеса.Хотите управлять бизнесом на основе фактов, а не на догадках? ИЗМЕРЯЙТЕ ВСЁ!🔍 Почему детализация показателей решает всё?✅ Контроль невидимого:То, что не измеряется, невозможно улучшить. Если вы отслеживаете только выручку и количество заказов — это как смотреть на Айсберг, видя лишь его вершину. Что скрывается под водой?— Какой процент заказов задерживается?— Сколько заказов приходится переделывать из-за ошибок на кухне?— Сколько гостей возвращается после первого заказа?👉 Для отслеживания детализировано всех метрик, требуется задействовать эффективные инструменты управления.✅ Выявление точек роста, а не только проблем:Детализация данных позволяет не только «гасить пожары», но и видеть, какие действия принесли результат, чтобы их масштабировать.— Какой канал маркетинга приносит наиболее лояльных гостей?— Какой сотрудник продает больше всего через допродажи?— В какой день недели средний чек выше обычного и почему?👉 Это не просто «цифры», это точки опоры для дальнейшего роста.✅ Принятие эффективных решений:Вы когда-нибудь задумывались, почему такие компании, как Додо Пицца или Суши мастер, настолько успешны?Они не делают «предположений» — они работают с фактами:— Время от момента поступления заказа до его доставки курьером.— Снижение скорости доставки заказов в пиковые часы.— Эффективность каждого промокода в режиме реального времени.👉 Этот уровень аналитики доступен и для вашего бизнеса. Нужно просто начать выстраивать системную работу и внедрять инструменты управления.🎯 Пример показателей, которые реально повышают уровень управления бизнесом:❌ Банальный подход:— Общая выручка за месяц.— Количество заказов.✅ Профессиональный подход:— Среднее время выполнения заказа на каждом этапе.— Процент заказов, где было сделано предложение о дополнительных товарах.— Количество вернувшихся гостей, принявших участие в маркетинговой акции.— Доля жалоб по категориям: кухня, доставка, качество блюд.💡 Принцип: Управля

9 янв. 2025 г.187В Telegram

Немного не успеваю подготавливать для вас контент! Сейчас идет завершающая неделя систематизации и настройки системы в трех проектах которые мы взяли в работу! Да, план был взять пять проектов, но подключилось к работе только три! Но как оказалось оно и к лучшему! Удалось больше времени уделить каждому и что-то даже доработать в нашей системе!

29 нояб. 2024 г.208В Telegram

И сама база знаний!

27 нояб. 2024 г.193В Telegram

Немного об удобстве!

27 нояб. 2024 г.190В Telegram

Модуль финансовой аналитики!

27 нояб. 2024 г.188В Telegram

Модуль отчета коммерческого отдела и планирования продаж!

27 нояб. 2024 г.188В Telegram

Устройство модуля сервиса!

27 нояб. 2024 г.166В Telegram

Немного вырезок со встречи с разработчиками! Обсудили дальнейший путь, по которому может развиваться наш проект😉

27 нояб. 2024 г.164В Telegram