витрина | vitrina.jobs

[не]эстетичный рабочий день менеджера по развитию программы лояльности и рекламной платформы Т-Банка 🏦Продолжаем показывать вам трушные рабочие будни классных специалистов, поэтому сегодня подглядываем за Верой — бежим смотреть новый влог!❤️ — сердечки ВереПройти опрос по карьерным предпочтениям

Почему распознавать ложное ощущение заботы от работодателя — важно? Разбираем тренд «велнес-вошинг» 🧼«Велнес-вошинг» (англ. Wellness washing) — это когда компания декларирует заботу о благополучии сотрудников, но системно ничего не меняет: появляются красивые инициативы, а нагрузка, график и компенсация остаются прежнимиКороче, гринвошинг, только корпоративный. Как это проявляется?🩷 «Гарантированные отгулы», которые сложно согласовать🩷 Фрукты, мерч и разовые активности вместо грамотного распределения нагрузки между сотрудниками🩷 Прогрессивная внутренняя политика компании, а на деле вечные переработки и игнор жалобВажно отметить, что не у всех компаний обещания заботиться о благополучии сотрудников являются велнес-вошингом. Часть работодателей действительно думает о ментальном здоровье своих работников и поддерживает прозрачность рабочих процессов 📝Если же вы чувствуете, что вам буквально «промывают мозги», то обратите внимание на эти пункты:1️⃣ Помогают ли эти корпоративные бенефиты справляться с выгоранием сотрудников2️⃣ Расходятся ли обещания с реальностью, падает ли доверие к работодателю3️⃣ Увеличиваются ли количество ошибок и текучка кадров, страдает ли качество работыИначе можно только загубить своё ментальное здоровье, соглашаясь на некомфортные условия от «заботливых» работодателей 😭❤️ — ставьте, если сами сталкивались с «велнес-вошингом»Пройти опрос по карьерным предпочтениям#тренды_витрина

Ведущий маркетолог Parimir (парикмахерский мир)📍МоскваParimir — арт пространство для парикмахеров и барберов. Мы находимся на этапе системного развития и ищем сильного маркетолога, который сможет взять на себя операционное управление маркетингом и в перспективе вырасти до руководителя отдела маркетинга.Узнать подробности и оставить откликРазместить свою вакансию#маркетинг_витрина

SMM-менеджер BRIER📍МоскваBrier — это московский бренд женской и мужской одежды из натуральных материалов, где элегантность классики гармонично сочетается с комфортом стиля кэжуал. Каждое изделие воплощает утонченность и практичность, что делает их идеальными для повседневной носки.Узнать подробности и оставить откликРазместить свою вакансию#маркетинг_витрина

Нашли вакансии не в Москве для начинающих специалистов: от маркетинга до работы с клиентамиСмотрим!При отклике на вакансии укажите, пожалуйста, что вы от витрины | vitrina.jobs 🖱📍Санкт-Петербург— Младший специалист по работе с партнерами Футбольный клуб "Зенит"— Младший редактор АСТ/Редакция "Сова"— Младший дизайнер одежды Befree— Ассистент аудитора Б1— SMM-менеджер KITFORT— Ассистент по цифровым сервисам и автоматизации РАСКРАСИМВСЁ📍Екатеринбург— Младший графический дизайнер Золотое Яблоко— Младший специалист по кадрам ПОЛАТИ— Помощник категорийного менеджера/Junior KAM Уральская Агропромышленная Группа— Младший менеджер по развитию клиентов (B2B) СДЭК— Младший менеджер по инновациям и коммуникациям ЮниРусь— Стажер / Младший специалист отдела аналитики продаж Mars📍Нижний Новгород— Ассистент коммерческого отдела Сладкая жизнь— Контент-менеджер / Рилсмейкер Vertex— Контент-менеджер SPAR— Продуктовый маркетолог КуулКлеверКраснодар— Ассистент менеджера по закупкам KuchenLand — Младший бренд-менеджер Магнит— Младший специалист по маркетингу и рекламе Юг-Авто— Ассистент финансового директора Легус— Младший менеджер по работе с ключевыми клиентами МАЙРазместить свою вакансиюПройти опрос по карьерным предпочтениям#дайджест_витрина

25 июня пройдёт Team Lead Debates от Lamoda Tech 🖤Lamoda Tech — IT-подразделение ретейлера Lamoda, специализирующееся на разработке цифровых решений для сферы fashion и e-commerceЕсли вы в роли тимлида давно, то знаете, что не все его решения — личный выбор тимлида. Иногда приходится защищать идеи ради команды, продукта или бизнеса. На дебатах подискутируете об удаленке и офисе, перфомансе и софтах, дейликах и техдолге, ИИ и других темах 💬Как пройдёт мероприятие:[1] Участники делятся на пары. Жребий определит темы и ваши позиции[2] Каждый в паре готовит аргументы и убеждает зал в своем мнении, даже если в жизни оно противоположное 😏[3] Зрители голосуют за лучших и проводят их в следующий раунд. Финалистов ждут призыПосле этого продолжите общаться в неформальной обстановке: познакомитесь с коллегами, обсудите самые яркие споры вечера за горячей пиццей и холодными напиткамиЗарегистрироваться на дебаты можно по этой ссылке 🖱❤️ — ставьте, если уже готовы спорить📍Москва | Офис Lamoda | Крылатская, 15🕑 25 июня | 19:00-23:00🎟️ Участие бесплатное, необходима регистрацияРазместить новость своего брендаПройти опрос по карьерным предпочтениям#рассылка_витрина

Продавец-консультант Магазин одежды TOTSU📍МоскваМагазин одежды от независимых корейских брендов с акцентом на свободные формы, качественные ткани и эксклюзивность. Все вещи доступны в ограниченном количестве, что сделает ваш образ уникальным и выделяющимся.Узнать подробности и оставить откликРазместить свою вакансию#розница_витрина

Продавец-консультант LOOMKNITS"📍МоскваLOOMKNITS” — российский бренд детской одежды и аксессуаров. С 2017 года создаем качественные и безопасные изделия, вдохновляя семьи ценить красоту и тепло каждого дня.Узнать подробности и оставить откликРазместить свою вакансию#розница_витрина

Кассир-официант Nothing Fancy📍МоскваNothing Fancy — проекты с завтраками, боулами и джус-баром. Продукт — вкусная и настоящая еда, просто и натурально, еда и напитки для тех, кто любит себя, следит за собой и думает о том, чем питается. Всё просто, но продумано до мелочей. Мы скромные и открыты к новому.Узнать подробности и оставить откликРазместить свою вакансию#гостеприимство_витрина

Как спланировать переход в другую профессию?👤 Отвечает HR-менеджер с 7-летним опытом, карьерный консультант и амбассадор @vitrinajobs Ангелина Максунова«Времена у нас такие: хотим жить качественней, чем обычно, спокойней, прислушиваться к себе. Отсюда и потребность в глубинном анализе своей профессии»В карточках Ангелина рассказала:• Какой первый шаг при планировании перехода• Как подготовиться и на какие моменты обратить внимание, чтобы меньше тревожиться в процессе• Из чего состоит план перехода в другую профессиюБежим читать карточки и пересылать их в сохранёнки или тому, кто думает о смене карьерного трека!❤️ — если было полезноПройти опрос по карьерным предпочтениямСтать нашим амбассадором

В честь выхода нового сезона «Дом Дракона» решили разобрать героев сериала, если бы они были вашими коллегами 🔥Пишите в комментариях, кто вы из коллектива ⤵В честь выхода нового сезона «Дом Дракона» решили разобрать героев сериала, если бы они были вашими коллегами 🔥Пишите в комментариях, кто вы из коллектива ⤵

Junior/middle SMM контент-креатор blik.📍Москваblik. — локальный бренд цепких вещей. мы создаём функциональные аксессуары с лаконичным дизайном, которые делают повседневную жизнь удобнее.Узнать подробности и оставить откликРазместить свою вакансиюПройти опрос по карьерным предпочтениям#маркетинг_витрина

Продавец-консультант SHU📍МоскваSHU — современный бренд, развивающийся на стыке дизайна, технологий и культуры. Ищем сотрудника на позицию продавца-консультанта во флагманский магазин SHU на Чистопрудном бульваре, который станет частью команды и будет с удовольствием транслировать ценности бренда покупателямУзнать подробности и оставить откликРазместить свою вакансиюПройти опрос по карьерным предпочтениям#розница_витрина

🔴 Собрали открытые вакансии стажировок компании «Магнит» по направлениям:— Анализ и бизнес-анализ— Категорийный менеджмент — Корпоративные коммуникации / GR— Маркетинг— Персонал — Собственное производство — Финансы, аудит и инвестиции— ЭксплуатацияСмотрим!Также идёт набор начинающих спецов на лидерские программы компании:[1] «Директор спринт»На ней вы вырастете от стажёра до директора сети «Магнит» всего за 3 месяца даже без опыта работы. Заполнить анкету на программу можно по этой ссылке 🖱[2] CEO Fast TrackОплачиваемая программа для будущих топ-менеджеров «Магнит», которая стартует в этом сентябре. Заполнить анкету можно по этой ссылке 🖱Разместить свою вакансиюПройти опрос по карьерным предпочтениям#дайджест_витрина

Собрали 12 вакансий в диджитал-компаниях: от маркетинга до кибербезопасности 🔌Смотрим!При отклике на вакансии укажите, пожалуйста, что вы от витрины | vitrina.jobs 🖱 — Младший специалист по защите конечных устройств Selectel (Санкт-Петербург)— SMM-менеджер (b2b, tech) Selectel— Младший специалист юридического отдела Делимобиль— Менеджер проектов junior Контур— Стажер по продвижению ИТ-решений КРОК— Intern (Marketing Production) Лаборатория Касперского — Менеджер по мероприятиям и маркетингу 1С— Младший специалист по логистике Lamoda— Младший менеджер по коммуникациям в VK Реклама— Менеджер департамента маркетинговых коммуникаций и развития бренда Ростелеком— Младший менеджер по продукту Ozon Profit— Младший юрист по корпоративному праву WildberriesРазместить свою вакансиюПройти опрос по карьерным предпочтениям#дайджест_витрина

В честь Международного дня паники решили узнать, как вы 💪Выбирайте свой вариант внизу ⤵

«Вы нам не подходите»: почему взрослость больше не измеряется переработками В начале месяца вышел новый сериал Hulu про жизни и работу зумеров в Нью-Йорке 🗽Помимо хихов и хахов, шоу стремится показать, как выглядит современный корпоративный мир (и как там уживаются молодые специалисты)Решили разобрать «Вы нам не подходите» с точки зрения разницы поколений, а ещё понять, как зумеры пытаются поймать баланс между карьерными амбициями и счастливой личной жизнью 😭Смотрим!❤️ — ставьте, если согласны

Продавец-консультант daje📍МоскваDaje — lifestyle-бренд одежды, товаров для дома и сада. Создаём функциональные и эстетичные вещи для жизни между городом, домом и природойУзнать подробности и оставить откликРазместить свою вакансиюПройти опрос по карьерным предпочтениям#розница_витрина

Если у вас ещё нет опыта — это не значит, что можно работать бесплатно, месяцами ждать оффера или увольняться по чужой инициативеВедь на старте карьеры опаснее всего не неопытность, а привычка соглашаться, не задавая вопросов ☝️🏻Поэтому сегодня вместе с юристом для ИТ- и диджитал-сферы Ларисой Бернацкой разбираемся, как надо и не надо начинать свой трудовой стаж, и что делать, чтобы защитить свои праваВ карточках расскажем:• Об ошибках при подписании договора и прохождении испытательного срока• О «бесконечных стажёрах» и подводных камнях стажировки• Об учебных отпусках и увольнениях по «собственному желанию»💬 А также объясним, как лучше строить коммуникацию с работодателем, чтобы минимизировать рискиБежим читать карточки и пересылать их в сохранёнки или джуну, который нуждается в информации!❤️ — если было полезно (или если что-то из этого происходило с вами в начале карьеры)Пройти опрос по карьерным предпочтениямЕсли у вас ещё нет опыта — это не значит, что можно работать бесплатно, месяцами ждать оффера или увольняться по чужой инициативеВедь на старте карьеры опаснее всего не неопытность, а привычка соглашаться, не задавая вопросов ☝️🏻Поэтому сегодня вместе с юристом для ИТ- и диджитал-сферы Ларисой Бернацкой разбираемся, как надо и не надо начинать свой трудовой стаж, и что делать, чтобы защитить свои праваВ карточках расскажем:• Об ошибках при подписании договора и прохождении испытательного срока• О «бесконечных стажёрах» и подводных камнях стажировки• Об учебных отпусках и увольнениях по «собственному желанию»💬 А также объясним, как лучше строить коммуникацию с работодателем, чтобы минимизировать рискиБежим читать карточки и пересылать их в сохранёнки или джуну, который нуждается в информации!❤️ — если было полезно (или если что-то из этого происходило с вами в начале карьеры)Пройти опрос по карьерным предпочтениям