Московский областной клинический противотуберкулезный диспансер

👏 Сергей Викторович Смердин (Москва) выступил с докладом «Система менеджмента качества во фтизиатрической службе Московской области» на профильной конференции!Вместе с ним делились опытом ещё 11 экспертов ГБУЗ МО МОКПТД.Гордимся нашими специалистами! 💪

Уважаемые коллеги! Приглашаем вас на II Международный конгресс специалистов СНГ в области респираторного здоровья!Это уникальная возможность:✅ узнать о последних достижениях в респираторной медицине;✅ обсудить стратегии борьбы с социально значимыми инфекциями;✅ задать вопросы ведущим экспертам отрасли;✅ расширить профессиональный круг общения.📅 Дата: 3–5 июня 2026 года📍 Место: МоскваНе упустите шанс стать частью важного профессионального события!Уважаемые коллеги! Приглашаем вас на II Международный конгресс специалистов СНГ в области респираторного здоровья!Это уникальная возможность:✅ узнать о последних достижениях в респираторной медицине;✅ обсудить стратегии борьбы с социально значимыми инфекциями;✅ задать вопросы ведущим экспертам отрасли;✅ расширить профессиональный круг общения.📅 Дата: 3–5 июня 2026 года📍 Место: МоскваНе упустите шанс стать частью важного профессионального события!

Департамент медицинского образования и кадровой политики в здравоохранении Минздрава России (далее — Департамент), в соответствии с письмом Федерального агентства по делам молодежи от 27 апреля 2026 г. № ГГ/4196-05, информирует о возможности участия в Международной премии «#МыВместе» (далее — Премия).Прием заявок осуществляется на официальном сайте Премии (премия.мывместе.рф) по 12 номинациям и продлится до 24 мая 2026 года. Награждение победителей состоится в декабре 2026 года в Москве в рамках Международного форума гражданского участия #МЫВМЕСТЕ.Международная премия «#МыВместе» — это ключевая награда в сфере социальных проектов, реализуемая при поддержке Президента Российской Федерации. Основная цель Премии — признание и поддержка лидеров общественно значимых инициатив, направленных на помощь людям и повышение качества жизни как в России, так и за ее пределами.Учредителем Премии является Федеральное агентство по делам молодежи. Организатор — Ассоциация волонтерских центров, некоммерческих организаций и общественных объединений «Добро.рф». Организационный комитет возглавляют первый заместитель Руководителя Администрации Президента Российской Федерации С.В. Кириенко и заместитель Председателя Правительства Российской Федерации Т.А. Голикова.К участию в Премии приглашаются граждане старше 14 лет, некоммерческие и благотворительные организации, коммерческие компании, а также представители медиасферы, реализующие социальные проекты. С 2024 года к участию также допускаются субъекты Российской Федерации и муниципальные образования, реализующие программы развития добровольчества, благотворительности и гражданских инициатив.На протяжении последних 10 лет награды победителям вручает Президент Российской Федерации В.В. Путин.В 2026 году в рамках национального трека предусмотрены четыре основные категории:«Личность», «НКО и проекты», «Компании» и «Территория».Премия проводится в несколько этапов:— заявочный этап: с 18 марта по 24 мая 2026 года;— техническая экспертиза: с 4 ма

Обращаем внимание, что в предпраздничные и праздничные дни филиалы ГБУЗ МО "Московский областной клинический противотуберкулезный диспансер", оказывающие амбулаторную помощь, переходят на особый график работы: 30 апреля — с 8:00 до 17:001 мая — выходной2 мая — с 9:00 до 15:003 мая — выходной4 мая — с 8:00 до 18:005 мая — с 8:00 до 18:006 мая — с 8:00 до 18:007 мая — с 8:00 до 18:008 мая — с 8:00 до 17:009 мая — выходной10 мая — выходной11 мая — выходнойСтационарная помощь – ежедневно, круглосуточноС 12 мая 2026 года все подразделения возобновят свою работу в штатном режиме.

Здоровый сотрудник — успешная компания: Неделя здоровья на рабочем месте Друзья, задумывались ли вы, что треть своей жизни мы проводим на работе? И от того, насколько комфортна и безопасна рабочая среда, напрямую зависит наше самочувствие, настроение и даже продолжительность жизни. На этой неделе мы говорим о лучших практиках укрепления здоровья на рабочих местах.Почему это важно?Хронический стресс, сидячий образ жизни, ненормированный график и перекусы на бегу стали привычными спутниками офисных работников. Результат — снижение иммунитета, рост сердечно-сосудистых заболеваний и профессиональное выгорание. Но хорошая новость в том, что ситуацию можно изменить, причем на уровне всей компании.Лучшие практики здорового рабочего места:🏢 Эргономика пространства. Удобное кресло с поддержкой спины, регулируемый по высоте стол, правильное освещение — не прихоть, а необходимость. Некоторые компании внедряют столы с возможностью работы стоя и зоны для релаксации.🚶 Больше движения. Сидение — новое курение. Практика «активных перерывов»: пятиминутная разминка, прогулка по офису или стоячие совещания творят чудеса. Хорошо, если в офисе есть удобная лестница, а лифт расположен в глубине коридора — это провоцирует сотрудников больше ходить пешком.🥗 Здоровое питание. Замена шоколадок и печенья в вендинговых автоматах на фрукты и орехи, доставка питьевой воды в офис, организация «полезных пятниц», когда коллеги угощают друг друга овощными нарезками, — простые шаги к здоровью команды.🧠 Психологический комфорт. Гибкий график, возможность удаленной работы, уважение к личным границам и невмешательство в нерабочее время. Некоторые компании вводят «тихий час» или предоставляют доступ к приложениям для медитации и психологической поддержки.🩺 Профилактика. Лучшие работодатели заключают договоры с клиниками на проведение регулярных профосмотров и вакцинации прямо в офисе. Выездные бригады врачей и прививочные кампании экономят время сотрудников и заботятся об общем иммунитете.Внедрение

Масштабные учения в действии: безопасность пациента — наша главная ценность! Сегодня в нашем учреждении проходят плановые, но от этого не менее значимые масштабные учения. Они организованы в строгом соответствии с приказом № 51–26 от 16 марта 2026 г. «О подготовке и проведении учебных тренировок при чрезвычайных ситуациях в 1 квартале 2026 г.» и приказом № 52–26 от 16 марта 2026 г. «О подготовке и проведении учебной эвакуации в 1 квартале 2026 г.».Почему это важно?Мы часто говорим о качестве лекарственного обеспечения, и это, безусловно, основа основ. Но безопасность пациента — понятие гораздо более широкое. Наша ключевая задача — обеспечить защиту каждого, кто находится в стенах учреждения, в любой, даже самой сложной и нестандартной ситуации.В эти дни мы проверяем не просто исправность систем, а главное — человеческий фактор.✅ Слаженность действий.✅ Скорость реагирования.✅ Отработка алгоритмов до автоматизма.Каждый сотрудник ГБУЗ МО «МОКПТД»— от заведующего до младшего медицинского персонала — в совершенстве владеет навыками и четко знает алгоритм действий при возникновении чрезвычайной ситуации. Здесь нет случайных людей и нет второстепенных ролей. Только команда, где каждый понимает свою зону ответственности за жизнь и здоровье пациента.Безопасность не бывает частичной. Это комплексная система, где важны и современные лекарства, и безупречные действия персонала в условиях внешних вызовов.Мы продолжаем совершенствовать свои навыки, чтобы вы всегда чувствовали себя защищенными.